kredit: Dvadsať20Otvorené koncepčné kancelárie, v ktorých zamestnanci sedia vedľa seba namiesto svojich vlastných izieb, sú v dnešnej dobe do značnej miery bežné. Koniec koncov, šetria zamestnávateľom peniaze. Viac informácií o koncepte otvorenej kancelárie sa môžete dozvedieť v Vox video nižšie. Varovanie spojlera: Frank Lloyd Wright je zapojený.
Aký vplyv však majú tieto pracoviská bez súkromia na zamestnancov? Možno nie je najväčšia, podľa novej U.K. štúdie z Anglie Ruskin University a University of Bedfordshire. V priebehu troch rokov sa pozorovalo správanie približne 1 000 zamestnancov miestneho úradu Spojeného kráľovstva, ktoré sa presťahovali zo šiestich samostatných budov oddelení do novej zdieľanej administratívnej budovy. Táto nová administratívna budova - uhádli ste - má otvorený plán a vo veľkej miere využíva sklo.
Ako to teda šlo pre vykorenených zamestnancov? Zistilo sa, že vo svojej novej budove konajú a obliekajú sa inak - najmä ženy.
„Obzvlášť ženy sa obávali myšlienky neustáleho sledovania a mali pocit, že sa musia nejakým spôsobom obliekať,“ uviedla vedúca autorka Dr. Alison Hirst z Anglie Ruskin University.
Niektorí zamestnanci tiež hlásili pocit exponovania v situáciách, ako napríklad pri prijímaní zlých správ alebo emocionálnych pocitoch. To jednoducho nie je také ľahké skryť.
kredit: Dvadsať20Je však potrebné poznamenať, že nová otvorená koncepčná kancelária nie je negatívnou skúsenosťou pre všetkých. Zistili sa dôkazy o tom, že pracovníci sa cítia rovnocennejší, keďže každý je prístupnejší v otvorenom priestore. Niektorí tiež vidia nové prostredie ako príležitosť na príjemnejšie obliekanie a naplnenie novej identity.
Aký je záver? Pracovníci často považujú kancelárie s otvoreným plánom skôr za oslobodenie, než za oslobodenie. Ale pre niektorých sú výsledkom pocity rovnosti a príležitostí. Každému svojmu.
